Recomendaciones para el fortalecimiento de capacidades de agentes de seguridad privada en el Perú. Policy paper

Este documento forma parte del estudio realizado por el Instituto de Democracia y Derechos Humanos de la Pontificia Universidad Católica del Perú (IDEHPUCP), con el apoyo de la organización Voluntary Principles on Security and Human Rights (VPI), entre finales de 2020 e inicios de 2022, cuyo objetivo fue explorar y analizar la capacitación en derechos humanos en el sector de seguridad privada en el Perú. Así pues, las recomendaciones que se presentan son una continuación del documento de diagnóstico previo1 . A partir de este, se establecen algunas líneas o propuestas de contenido que deben considerarse para el fortalecimiento de la política pública de capacitación en derechos humanos, cuyo impacto no solo se limita a los actores involucrados directamente en el sector, sino que implica a todos los usuarios y a la sociedad civil que interactúa diariamente con este. Al tomar en cuenta la importancia de fortalecer el conocimiento y las capacidades referentes a la tutela de los derechos humanos por parte de las personas encargadas de la seguridad privada en el Perú, surge la necesidad de contribuir con los planes y las estrategias que incorporan el enfoque de derechos humanos en los cursos de capacitación del personal de este rubro. Con este objetivo, primero se elaboró un documento de diagnóstico, para el cual se emplearon tres metodologías de recojo de información: revisión bibliográfica, análisis legislativo y un trabajo de campo compuesto por diecinueve entrevistas realizadas entre diciembre de 2020 y febrero de 2021 a diversos actores provenientes del Estado, el sector privado y la sociedad civil. Después de su elaboración, se presentó el diagnóstico a siete actores (quienes representan a las tres instancias mencionadas previamente) en cuatro sesiones de validación y retroalimentación, entre diciembre de 2021 y febrero del 2022, con la finalidad de recoger sus impresiones y recomendaciones respecto a los hallazgos y a las problemáticas que se visibilizan en el estudio. A partir de este diálogo e intercambio de ideas y opiniones, junto con los insumos generados durante la etapa de investigación, se elaboró este documento con recomendaciones que, si bien busca fortalecer el enfoque de derechos humanos en la capacitación de las y los agentes de seguridad, también aborda otros aspectos que forman parte de la política y los procesos que hacen posible la capacitación. Sin duda alguna, estos también requieren atención y análisis, ya que inciden en el desarrollo de competencias que debería incluir la debida protección de los derechos humanos de las personas.